パソナキャリアの評判。やばい、連絡がない、ひどい、断られたなど悪い口コミはない？

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パソナキャリアの評判や転職エージェントの利用方法や注意点などを解説致します。

【1】パソナキャリアとは？株式会社パソナが運営

【2】パソナキャリアの使い方／活用方法

【3】パソナキャリアの特徴

【4】パソナキャリアの評判。やばい、連絡がない、ひどい、断られたなど悪い口コミはない？

【5】パソナキャリアをおすすめしたい方

【6】パソナキャリアに類似する人気のエージェントも同時に利用

【7】転職エージェントとは？

【8】事前準備・当日の準備物

【9】事前に整理しておくべき情報

【10】キャリア面談の流れ

【11】おすすめの転職支援（キャリア）エージェントおすすめ　10選

・リクルートエージェント

・JACリクルートメント

・リクルートダイレクトスカウト（旧キャリアカーバー）

・doda（デューダ）転職サイト／エージェント

・type転職エージェント（タイプ）

・ビズリーチ

・en world(エンワールド)

・ロバート・ウォルターズ

・マイナビAGENTエージェント

・MS-Japan（エムエスジャパン）

『パソナキャリア』は、人材派遣事業などを手掛ける株式会社パソナ（Pasona Inc.）が手掛ける転職エージェントです。

同グループの2022年5月期の売上高は3,660億円、連結営業利益は224億円と順調に成長を遂げています。

コロナ禍においても順調に成長を遂げるグループですが、株式会社パソナ（Pasona Inc.）は、2020年に、本社の主要機能を兵庫県の淡路島に移動したことが良くも悪くも話題になりました。

加えて、日本創生大学校のギャップイヤープログラムとして2021年4月からの契約社員に新卒を1000人募集すると発表した取り組みが割とやばいと言われていました。

パソナグループが淡路島の中で運営する施設で仕事をすることになる訳ですが、お給料から以下の金額を天引きするような仕組みになっていたようです。

点引きされる費用

大卒の場合で手元に残るお金は58,000円、高卒の場合は48,000円です。

このプログラムは割とネガティブなインパクトが強かったようで、SNSなどではやや炎上していたように思えます。

※誤解が無いようにお伝えしておくと、転職エージェント自体は利用者実績も豊富でオリコン満足度ランキングでNo1に輝いているサービスです。

『パソナキャリア』は、転職支援に長けたキャリアアドバイザーへの就職相談や非公開の推薦などを受けることが主目的のサービスであるため、利用するには会員登録が必要です。

会員登録後、専門のアドバイザーとの面談の案内が入ります。

専門性を持ったアドバイザーへキャリアについて相談をしながら、より好条件の企業へ転職を成功することが出来ます。

利用者満足度が高いサービスではあるものの、年齢が40代、50代などになると登録をしても求人の紹介が受けられない、連絡が来ない等という口コミもあるため、今までのご経験や年齢によっては他のサービスを利用したほうが効率的かも知れません。

人材紹介会社はあくまでビジネスとして人材斡旋をしていますから、企業側の採用ニーズに合致していない場合は支援を受けられないケースがあると思ってください。

業界経験や専門知識が豊富なカウンセラーが数多く在籍している印象が強いです。

『パソナキャリア』は手厚いサポートが評判の転職エージェントです。

パソナキャリア幅広い年齢層と地域に向けての転職支援とアドバイザーからの質が高いことが特徴です。

オリコンの顧客満足度（「担当者の対応」「紹介案件の質」「交渉力」「利用のしやすさ」が評価される）ランキングでは、2019年～2022年のの転職エージェント部門で１位に選ばれています。

パソナキャリアは、「正しい就職・正しい転職・正しい再就職」を企業理念に運営しており、企業の利益よりも転職活動者のことを打愛知に考えることをモットーにしています。

求人数は、マイナビやdodaと比較すると少ないようですが、手厚いサポートを受けたい方にはおススメです。

職務経歴にある程度自身があるビジネスパーソンからの評判が良いようです。

『パソナキャリア』の評判や口コミを調査するために、実際に相談に行ってみた方やサービスを利用して就職・転職活動を成功した方の体験談などを、確認してみました。

アドバイザーさんの支援レベルが高く、高い満足度を誇っています。

良い口コミ

良い口コミ

良い口コミ

良い口コミ

良い口コミ

悪い口コミ

悪い口コミ

悪い口コミ

悪い口コミ

口コミを見る限りでは、良い印象を持っている方が目立ちました。

一部の悪い印象を持っている人は年齢的にも転職自体が比較的難しい層やご経験が浅い方で紹介可能な案件が少なかったのかも知れません。

パソナキャリアに限らず、エージェントは自分自身の職務経歴などにマッチした先を選ぶようにしていきたいですね！

『パソナキャリア』は、サービスの特徴や口コミなどから判断すると20代～30代などで年収500万以上などミドル・ハイキャリアの方が転職活動をする際に、利用価値の高いサービスです。

高年収・高待遇の非公開求人が豊富であるため、プロジェクトマネジメント経験等が豊富である程度経歴に自信がある方でキャリアアップを考える方は登録しておいて損はない一社でしょう。

20代などでそこまで経験が豊富でない方や40代～50代などの高年齢層は、次項で紹介するエージェント等を活用頂いたほうが有効に時間を活用できると思います。

20代～30代のミドル層、40代のハイクラス・経営層の転職活動の際にご利用ください。

ここまで、『パソナキャリア』のご紹介をしてきましたが、『パソナキャリア』のみに登録をするのではなく、複数のエージェントに登録することをおすすめします。

エージェントにより、保有している非公開求人に違いがあり、1社だけでは求人数として不十分です。（1社の活用ではそのエージェントの求人しか受験できません）

また、アドバイザー・コンサルタントとの相性や支援のレベル、年収交渉の強さなども、実際に相談に行ってみないとわかりません。

ここからはパソナキャリアに類似する転職エージェントをご紹介致します。

転職支援（キャリア）エージェントとは、専任のアドバイザーが転職・就職活動の始めから終わりまでを支援して頂けるサービスです。

人材紹介会社等とも呼ばれ、厚生労働省の有料・無料職業紹介事業許可を得た会社や団体等が実施できます。（厚生労働省：東京労働局）

非公開の求人情報の提供や面接日程の調整などの企業への連絡等を代行して頂けるだけでなく、 年収交渉や入社後のポジション・仕事内容の確認、入社日の調整なども行って頂けるため、効率的に転職活動を進めることが出来ます。

専門のアドバイザーや転職ナビサイトを活用して、効率的に転職活動を進めていきたいと考える方はぜひ最後までご覧ください！

当記事では、様々な職種に対応している総合型の大手エージェントをご紹介しますが、専門的な領域に特化したエージェント等も多数存在します。

あなたの就職・転職活動の状況や保有資格等に合わせて使い分けていくとよいでしょう。

当記事は総合型のエージェントについて解説しています。専門職をお探しの方は条件別ランキングをご確認ください。

（1）履歴書

（2）職務経歴書

※エージェントとの面談の際は下書きレベルでもかまいません。

サービスを利用する側ではあるのですが、高待遇・好条件の求人などは案内される人が実は限定的です！

エージェントのとの面談の前に、可能な範囲で以下の点を整理しておいてください。

事前に整理すべき情報

※整理する目的は、推薦文の作成や、採用企業側に推薦して頂く精度を最大限に高めるためです。

特に、高年収、高待遇のハイクラス非公開求人等は、推薦する上でも、ジャッジが必要なため、自分自身のマネジメント経験や実績、職務経歴などをしっかりと整理しておき、エージェント側から求人企業側へPRして頂くことが年収upや転職成功に繋がるはずです。

大量採用の求人等は、誰でも紹介を受けられますが、重要なポジションの求人はそうではありません。

高待遇、高収入のハイクラス求人は枠が限られているため、エージェント側からもきちんと評価を受ける必要があります。

キャリア面談の進め方は、転職エージェントやアドバイザーによって多少の違いはあるものの、一般的には以下のようになっています。

以上のようなステップを踏まえ、キャリアアドバイザーが豊富な求人情報の中から、求職者（転職希望者）に合った求人情報を紹介します。

紹介を受ける際には、「なぜ、その企業を提案したのか」をキャリアアドバイザーに確認することが大切です。

なお、転職支援エージェントは、一般の求人情報には載っていない非公開求人も保有しています。

あなたのスキルや希望をしっかりと示すことで、非公開の求人の推薦を受けることができれば、より条件のよい企業への転職を成功する確率が高まります。

キャリアアドバイザー側もビジネスとしてかかわっているため、求職者によって紹介する求人を選択しています。

ご紹介する12つのエージェントは人材紹介会社としても大手で、非公開求人数も豊富です。

しかし、エージェントにより保有している求人やアドバイザーとの相性が異なるため、ご自身の希望に合わせて3～4社程度を選択し、同時に活用していってください。

複数同時活用すべき理由

いくつかのサービスを同時に利用して、効率的に求人を探していくことをおすすめします！

転職支援実績No.1の転職エージェントである『リクルートエージェント』。

業界最大級の20万件を超える非公開求人を保有しており、他の転職サイトでは見つからなかった求人と出会える可能性が高いエージェントです。

選考対策を必要としない中途の転職希望者でも、非公開求人の紹介を目的に登録することを最低限おすすめしたいサービスです。

もちろん、書類添削や面接対策が必要な方は、不安がなくなるまで徹底的にサポートして頂けます。

求人数を増やす際は、同社が手掛ける転職ナビサイトの『リクナビNEXT』も登録しておいてはいかがでしょうか。

支援実績断トツNO1です。求人数も豊富であるため、登録必須の一社です！

おすすめ度（評価）

『JACリクルートメント』は、ロンドンが発祥の外資系転職エージェントで、外資系・国内企業のグローバルポジションについては国内実績No.1です。

大手転職エージェントの中でも、ハイキャリア案件については間違いなく質・量・サービス共にトップレベルと評判です。

上記の転職エージェントは業界特化とあって、担当のエージェント自身が「金融業界」や「コンサル業界」、「IT業界」などの経験者となります。

ほかの転職エージェントと違い、業界の事情などを考慮したアドバイスに定評があります。

高年収・高待遇のハイキャリア求人に強いエージェントです！キャリアアップに最適な一社でしょう。

おすすめ度（評価）

『リクルートダイレクトスカウト（旧キャリアカーバー）』は人材業界国内最大手のリクルートが運営するハイクラス・エグゼクティブ向けの転職支援サービスです。

年収800万～2000万程度の求人が多数で、登録後はスカウトを待つだけであるため、キャリアに自信があり、条件面やポジションによっては転職を検討しても良いと考える方におすすめの転職サービスです。

レベルの高いコンサルタント（ヘッドハンター）を自ら選択して、転職相談をすることも可能です。

今すぐに転職という考えだけでなく、好条件のオファーがあったら話を聞いてみるようなスタンスの利用もおすすめです！

リクルートグループが運営する高年収・高待遇のハイクラス求人に特化したサービスです。

おすすめ度（評価）

転職サイトの『doda(デューダ)』は業界大手の転職サイトの一つです。

登録者数も多い転職サイトで、求人の検索機能に加え転職支援のプロであるエージェントに相談をすることも可能です。

doda(デューダ)の取扱い求人は、業界・職種ともに幅広いため、同業種でキャリアアップを目指したい方や、他業種・他職種の案件も含めて検討したい人にもおススメです！

基本的に様々な業界を網羅しておりますが、特にIT系やものづくりエンジニア、営業、企画管理などに強いとされています。

業界でも大手規模のエージェントで求人数も豊富であるため、登録必須の一社でしょう。

パーソルグループが運営しています。求人数が豊富で利用価値の高いサービスです。

おすすめ度（評価）

東証プライム市場に上場するキャリアデザインセンターが運営する『type転職エージェント』。

準大手の転職エージェントであるため、大手転職エージェントと違って、大量に求人を紹介してくるわけではありません。その分、少数の求人でベストマッチングを追求してくるケースが多いです。

面接対策や過去に聞かれた質問なども把握しており、決定率がとても高い転職エージェントです。

求人にチャレンジしていく際は、年収交渉やなどかなり真剣に向き合ってくれ、転職成功にコミットしてくださいます。

ITエンジニア・営業職・企画職の求人などの求人を中心に幅広い職種を取り扱っています。

年収アップ率が高いサービスで、IT/Web、営業職、クリエイティブ職、女性領域などに強みがあるエージェントです。

おすすめ度（評価）

株式会社ビズリーチが提供するサービス。年収UPを目指している方におすすめの転職サイト『ビズリーチ』。 

厳正な審査に通った求人のみを掲載しているので、好条件な求人が多く、転職後の満足度が高いことも特徴。職務経歴を登録すると、ビズリーチの一流転職エージェントからオファーが届くようになり、年収UP交渉に繋げやすいサービスです。

管理職やグローバル人材など高年収の求人がほとんどで、中には年収2,000万円を超える求人も存在します。

キャリアに自信がある方にはおススメです。スカウト率を上げるためには、簡易職歴書（全27問）は記載するようにしてください。

CMでもお馴染みのサービスです。スカウトで年収アップを狙う際には最適です。

おすすめ度（評価）

『en world(エンワールド)』は、東証プライム市場上場のエン・ジャパンのグループ企業が手掛ける多国籍企業とグローバルな人材をつなぐ転職エージェントです。

主にミドル・ハイクラス向けの転職支援に強みがあり、外資系企業や日系グローバル企業の求人を取り扱っています。

英語力や語学力を活かせる求人が豊富です。

長年の就職支援で培ったのノウハウを活かした転職支援に定評があります。

大手人材企業が運営するサービスだけあり、安心感が高いサービスです。

外資系・日系グローバル企業など語学力を活かした転職に支援に定評があります！

『ロバート・ウォルターズ』は、世界28カ国で人材紹介ビジネスを展開する大手の外資系転職エージェントです。

英語力や語学力を活かした転職を成功させたい方には強くおすすめしたいサービスです。

世界有数のグローバル企業はもちろんのこと、ベンチャー企業や中小企業に至るまで、幅広い企業の求人を取り扱っており、専門分野は製造業、IT、金融、小売、ヘルスケア、自動車、エネルギー、化学、オンライン、サプライチェーンなど多岐に渡ります。

スペシャリスト、語学に長けたハイキャリア層から絶大な支持を得ています。

長年日本国内で支援を手掛けている会社であり、日本に対する知識や思いが強いスタッフが多いです！

おすすめ度（評価）

※マイナビのプロモーションを含みます

『マイナビAGENT（エージェント）』は、転職支援で圧倒的な知名度を誇るマイナビが運営するエージェントです。

20代～30代の転職支援に長けており、応募書類の準備から面接対策まで親身な転職サポートが評判です。

口コミ調査ではどの指標も総じてトップレベルで、第二新卒案件からハイキャリア層まで幅広いユーザーからの支持を集めています。

業界やポジションに関わらず、転職活動をする際には必ず利用するべきエージェントでしょう。

また、マイナビグループが手掛ける転職ナビサイトの『マイナビ転職』も登録しておいても良いかもしれません。地方の求人等はこちらのほうが豊富です。

業界大手のマイナビグループです。支援の手厚さで人気があります！

おすすめ度（評価）