キャリアセレクト(CareerSelect)の口コミ。株式会社ローカルイノベーションの評判は？

【1】キャリアセレクトとは？株式会社ローカルイノベーションが運営

【2】キャリアセレクト(Career Select)の使い方／ログインや活用方法

【3】キャリアセレクト(Career Select)の利用企業は大手人気企業も多数

【4】キャリアセレクトの評判。電話がしつこい、やばいなど悪い口コミはない？

【5】エンジニア向け就活サイト。キャリアセレクトをおすすめしたい方。逆求人イベントも実施

【6】IT業界は今後も一層の成長拡大が見込める産業。志望する就活生も急増

【7】就職活動支援エージェント（新卒採用枠向け）とは？

【8】新卒の就活支援エージェントはいつくらいの時期から利用する？

【9】支援の手厚さを重視し、2～3社を同時に複数活用することをおすすめ

【10】キャリアセレクトと同時に利用したいエンジニア向け就活エージェント・サイト

『キャリアセレクト(CareerSelect)』は、新卒枠の就職活動でエンジニアを目指す就活生向けの就活サイトです。

エンジニアを志望する学生に専門特化しており、web・ゲーム・ソフトウェアなどIT関連の業界に強いサービスです。

株式会社ローカルイノベーションが運営会社しています。

専門のアドバイザーがキャリア面談を通じてサポートするエージェントサービスが主な利用用途で、大手からベンチャー、スタートアップまであなたのキャリアプランに合わせて、幅広い求人を紹介して頂けます。

一人ひとりに専任のアドバイザーがつき、就活で不安なことがあったらすぐにLINEやオンライン面談で相談をすることができます。

Webやゲーム、ソフトウエアなどIT関連の求人に専門特化しています。

『キャリアセレクト(CareerSelect)』を利用するには、まずは会員登録から始めます。スマホやパソコンで30秒程度で簡単に登録できます。

その後は、ログインが可能になります。

また、面談調整の連絡が入りますので、IT業界に精通したアドバイザーとの面談を通じて皆さんの希望者が希望する開発内容や環境などを色々お話ください。

皆さんの適性やプログラミングの経験、希望の条件に合わせて非公開求人の推薦等を受けることが出来ます。

利用対象者は、文理不問でITエンジニアを志望する方です。

就業希望地域としては、関東(東京 / 神奈川 / 千葉 / 埼玉)　もしくは大阪・名古屋などの大都市圏で就職をお考えの方におススメです。

キャリアセレクト(CareerSelect)は文理不問でIT企業への就職をサポートしています。

『キャリアセレクト(Career Select)』は、上場企業やメガベンチャー、スタートアップなど、大手人気企業から急成長中の中小企業まで幅広く求人を取り扱っています。

サービスの利用企業を確認したところ、株式会社ディー・エヌ・エー、Sansan株式会社、株式会社Gunosy（グノシー）、コニカミノルタ株式会社、株式会社セガ、サイボウズ株式会社、株式会社マネーフォワード、株式会社電通デジタル、株式会社アカツキなど学生や転職希望者から人気がある企業もサービスを利用しているようです。

就活生向けの人気企業ランキングなどで上位に入るような企業となると、プログラミング経験がある方ではないと内定は難しいかも知れませんが、非公開求人の顔ぶれはよさそうです。

『キャリアセレクト(CareerSelect)』の評判や口コミを調査するために、実際に相談に行ってみた方やサービスを利用して就職活動を成功した方の体験談などを、確認してみました。

親身になって手厚いサポートをしてもらえ満足という声が目立っておりました！

良い口コミ

良い口コミ

良い口コミ

良い口コミ

悪い口コミ

悪い口コミ

悪い口コミ

全体的には、丁寧なサポートを受けることが出来た、IT関連の求人が豊富であったという良い評価多いようです。

一部の利用者の体験談や口コミの中では、「電話連絡のしつこさ」、「対応のやばさ」などを悪評している人もいらっしゃるようです。

TOTALしてみての印象は良いものであると思います。

『キャリアセレクト(Career Select)』は、サービスの特徴や口コミなどから判断すると、新卒枠の就活としてIT・WEBエンジニアとして求人・企業情報を探している人、既にプログラミングの経験があり、やりがいを持って働ける企業に入社をしたい方などにとって利用価値の高いサービスです。

求人募集中の企業数も多く、特に新卒としてIT業界で就活をする際には登録必須のサービスでしょう！

主な求人企業は、一都三県、大阪府、愛知県などの大都市圏となっておりますので、地方などで就活をする予定の方は記事の後半で紹介するサービスなども合わせせて利用してみてください。

エンジニアに限定された求人の中から、魅力的な開発環境のある職場を探すことが出来ます。

IOT化が進み、PC、スマホの普及で、情報技術（IT）がぐっと身近になった現代。ITエンジニアは、様々な業界でニーズが高まっています。

世界中の情報がスマホひとつで入手でき、ネットショップからワンクリックで、簡単に家に届く。昔では、考えられなかったことがITの力で実現しています。

もうすでに「IT社会」が実現していると言っても過言ではないでしょう。

そしていま、IT社会は、AI（人工知能）技術の活用によって、さらなる発展の兆しを見せています。

IT業界の注目度は、就活生や20代など若手のビジネスパーソンを中心に大きく高まってきています。

また、コロナウイルスの影響を多くの産業が受ける中、IT業界の重要度がより一層高まりつつあることもあり、ITエンジニアとして世の中に貢献しようとしている方が増えています。

新卒向けの就職支援エージェントは、就職活動の際に、「自己分析が上手くできない」「行きたい企業がわからない」という初期の段階での悩みから、模擬面接やエントリーシート（ES）添削、グループディスカッション（GD）対策などの選考対策を実施して頂けるためグッと内定率が高まります。

「リクナビ」、「マイナビ」などのような就職情報ナビサイトだけなく、エージェントサービスを併用することで、効率的に就職活動を進めることができます！

『就職活動がうまくいかない』。

『自分自身にあった職種って何だろう？』

『面接』や『ES』など選考がなかなか通過しない…

就活支援エージェントはそんな悩みを無料で解消してくれます！

最近は、理系や体育会、女性向け、インターンシップ、留学生に向けた専門分野に特化をしたエージェントサービスなども存在します。

当記事ではIT業界を希望して就職活動をする方に向けて、IT業界の就職支援実績が豊富なナビサイトやエージェントをご紹介します。

文系でプログラミング未経験者でも受験可能な就職先の求人情報を複数持っている人材紹介会社を積極的に活用して、将来性があるIT産業へ就職を成功させていきましょう。

IT以外の業界も検討している方は、専門のエージェントページもあわせてご覧ください。

専門のエージェント

24卒・25卒など早期就活向け

経験豊富なプロのカウンセラーからのアドバイスやサポートをフル活用して、就活を効率的に進めたい方は有効に活用してください。

新卒としての就職活動でも、エージェントの利用率が大きく増加しています。

人材企業などの調査データを確認する限りでは、約30％程度の方がサービスを利用しており、3人に1人位の人はエージェントを使って就活をしている割合になります。

実際に利用している学生は、いつくらいの時期からエージェントサービスを使っているのでしょうか？

ベンチャーや外資など早期のタイミングから求人募集をしている企業を受けようとしている方は、大学3年生の時期から利用しているようです。

3年生はつかえないというわけではないですが、早期はそんな利用しないようです。4年生の春先位から活用が増える印象です。

一般的には、インターンシップなどに参加をしている大学3年生の夏などでは使われておらず、3年生の冬（1月～2月）位から徐々に利用が始まり、4年生の3月、4月位から活用する人が増えている印象です。

特に、6月の大手企業の選考解禁後には大手企業を落ちてしまった方などが、効率的に複数の企業を探す目的や意味合いで活用しています。

大手のエージェントは、求人数が豊富ですが、面接対策や、履歴書やエントリーシートのなどの書類の添削には、そこまで力を入れていないところも多いように感じます。

求人を探すだけでしたら、就活ナビでもできるわけですから、エージェントを選択する際は、充実した支援を受けることができ、選考の通過率をグッと上げてくれるところを選択してください。

また、初めから1社だけに限定をせず、まずは2～3社程度のサービスを利用したほうが効率的です。

その理由は、エージェントにより、保有している非公開求人に違いがあり、1社だけでは求人数として十分とはいえません。

また、アドバイザー・コンサルタントとの相性や支援のレベルなども、実際に相談に行ってみないとわかりません。

プログラミング学習経験者は『レバテックルーキー』が特におススメです。

『JOBRASS新卒紹介（ジョブラス）』は、非公開求人の推薦や選考サポートを受けることが出来る就職エージェントサービスです。

運営会社は、新卒用のスカウサイトを運営する歴史ある人材会社で、エージェントとしての就職支援を受けることはもちろん、逆求人・オファー型などど呼ばれる企業の採用担当者側からスカウトが届くサービスを利用することも可能です。

スカウト型のオファーサービスは、求人企業と就活生マッチングサイトのような位置づけです。

同サービスは、就活生の1/4程度となる約8万人程度の学生が登録していますから、準大手のナビサイトの位置づけでしょう。企業側の累計登録数も5,000社程度です。

エージェントや逆求人型のサービス以外にも、就活対策セミナーや各種イベント等も定期的に開催をしています。

新卒紹介(エージェント)の面談サービスを通じて、就職相談や選考対策、非公開求人の推薦などを受けること出来るため、就活の後半戦や再スタートなどにおすすめしたいサービスです。
 

就活エージェントやオファーサービスは夏採用や二次募集探しなどにも役立ちます！

サービスの特徴

『エンジニア就活』は、ITエンジニアに特化した就活ナビサイトです。

求人情報の検索から就活イベントの閲覧、企業へのエントリーなどを効率的に行うことが出来ます。

未経験歓迎の求人からハイスキルの就活生まで幅広い学生が利用しています。

口コミの投稿や閲覧や企業からのスカウト機能などもついており、大手・準大手の優良企業、コンサルティング会社、厳選されたベンチャー、スタートアップ企業などを探す際に重宝するサービスです。

選考対策にもおすすめでエントリーシート（ES）や面接内容に困ったときは、実際に選考を受けた先輩達のクチコミが役に立ちます。

選考突破のアドバイスやテストの傾向と対策などの情報が満載です。

ITエンジニア専門の就活サイトです。マイペースに就活を進めたい人におすすめです！

サービスの特徴

『doda(デューダ)キャンパス』は、教育・人材業界大手のベネッセグループの『株式会社ベネッセi-キャリア』が手掛けるサービスです。

『doda(デューダ)キャンパス』はナビサイトのような性質を持ったサービスで、あなたの努力や経験を見た企業から、早期インターンや採用選考の特別なオファーが届く就活サービスとなっています。

『doda(デューダ)キャンパス』の登録学生は、878,000人（※2023年1月時点　2023〜2026年卒学生対象）となっています。

元々、『doda(デューダ)新卒エージェント』という新卒紹介サービスや転職支援サービスの『doda(デューダ)』手掛けてきた実績もあり、かなり早いスピードでサービスが立ち上がっている感じを受けます。

教育・人材業界大手のベネッセグループが運営するスカウトサービスです。

サービスの特徴

『レバテックルーキー』は、新卒でITエンジニアになりたい学生の就職活動をサポートする、ITエンジニア専門の就職エージェントです。

既に、プログラミングの学習経験がある就活生と、ハイクラスの人気IT企業をマッチングするサービスです。

エンジニア業界を熟知しているアドバイザーがカウンセリングを担当してくださり、企業側から評価をされるポートフォリオの作成などもアドバイスを受けることが出来ます。

プログラミングの学習経験がある方は、登録価値の高いサービスです。3年生のタイミングから就活が進んでいきます！

サービスの特徴

『アカリク就職エージェント』は、大学院生（修士・博士）とポスドクに専門特化した求人紹介サービスです。

博士課程出身者やポスドク経験のある研究者の視点を持ったコンサルタントが多数在籍しています。

「高い専門性を持つ学生が欲しい」、「特定分野の人たちを採用したい」などの理由で、大学院生や研究者を積極的に採用したい企業の求人がたくさん集まっています。

また、「アカリク就職エージェント」で取り扱っている求人は、研究職やエンジニアが中心のため、理系大学院生が働ける求人が多いです。理系大学院生は積極的に活用してみてください！

大学院専門のエージェントです。専門性を活かせる求人が多数あります！

サービスの特徴

「OfferBox（オファーボックス）」は、スカウト・逆求人型の就活ナビサイトです。

就活生の24万人が利用（※OfferBox 2024年卒利用実績データより）しており、スカウト型のナビサイトの中ではメジャーなサービスです。

また、自己分析ツールを使用して、自分の強み･弱みを知り、自己分析に役立てることもできます。

例えば、『適性診断AnalyzeU+』を活用して、25項目の診断結果で自分を分析でき、それを参考に自己PR文などを作成することが出来ます。

毎年多くの就活生が利用しています。

『JobSpring(ジョブスプリング)』はHRクラウド株式会社が運営する就活エージェントです。

企業の採用活動でも広く利用されている「適性検査CUBIC」を用いて就活生に合った求人を紹介していることなども特徴的です。

大手企業などでも導入されている精度の高い検査結果を活用することで、学生と企業のニーズに合ったマッチングを実現しているようです。

また、表面的な概要説明だけでなく、求人の推薦理由やビジネスの魅力などを就活生の過去の経験や性格に照らしながら丁寧に説明してくれます。

面談のスタイルは、非常にフランクで、手厚くサポートをして頂けます。

取り扱い求人の企業属性は、上場企業から準大手・中堅企業やベンチャー企業まで幅広いです。

適性検査を活用することにより、一人ひとりに合った企業を紹介して頂けます！

サービスの特徴

『キャリアパーク就職エージェント』は、東証グロース市場に上場するポート（株）が運営する新卒枠で就職活動中の学生支援に特化をしたエージェントサービスです。

就活が上手く行かない人ややりたいことが見つからない方などでも、履歴書の書類作成、面接対策、企業紹介など、全面的に就職活動をバックアップしてくれます。

同社が手掛けるキャリアパークは、就活生の3分の1以上が登録するようなメジャーサービスです。

求人企業とのネットワークも強いため、利用価値の高い一社となります。

IT／人材／福祉／販売／物流／インフラ／介護／教育／飲食／建築／精密機器／通信／不動産など豊富な求人があります。

企業との関係性も強く、大手グループ／上場企業／超優良企業／有名メガベンチャーなど豊富な求人が魅力です！

サービスの特徴

『キャリアスタート』は、手厚い就職支援で人気があるエージェントサービスです。

所属をするアドバイザーの約6割が、就活アドバイザーのランキングでTOP10に入賞した経験をお持ちの方です。

あなたが希望する職種や業界・企業に合わせて、志望動機のブラッシュアップや、面接トレーニングなどの徹底した支援を受けることが出来ます。

コロナ禍に嬉しいオンライン面談、電話面談も対応可能です。

求職者と企業のマッチング分析にも力を入れており、入社後の定着率は92％以上と失敗が少ないエージェントサービスです。

オンラインツールや電話で就職相談が可能です。

サービスの特徴

『MeetsCompany』は、企業と就活生のリアルな出会いにこだわりをもった就職支援エージェントです。

開催地域は全国各地で、イベントの開催頻度も高いため、オンライン上等では、企業の魅力が伝わらない、自分自身の人間性を直接お会いしてPRしていきたいと考える方は、ぜひ利用を検討してみてください！

出展企業は、毎回異なりますが、中堅からベンチャー企業等が多い印象です。（もちろん上場企業なども参加しています）

IT関連企業との取引数も非常に多いです！

コロナ禍ではオンラインの個別相談も力を入れています。

全国各地でマッチングイベントを定期的に開催しています。地方就活の際は登録必須です！

サービスの特徴

『キャリセン就活エージェント』は、キャリアアドバイザーとしての経験が豊富な方が多く在籍している印象があります。（支援歴10年以上という人もいらっしゃる模様）

コンセプトとしては、大学のキャリアセンター並みに就活生に寄り添い相談を重視した就活支援をすることに重点を置いているサービスとのこと。

夏、秋ごろなどの遅い時期でも支援に力を入れている印象ですので、留学や院進学からの進路変更の方も利用しやすいのでは！？

オンラインイベントが人気です！IT業界の求人数も豊富なエージェントです！

サービスの特徴

『キャリアチケット』は量より質にこだわり、平均受験社数は5社と、やみくもに何十社も受け続ける就活から卒業できるサービスです。

就職相談、非公開求人の推薦、面接対策などをサポートしてもらえるエージェントサービスを利用することで、あなたに合った隠れた優良企業を探すことができ、内定率も大きく高まります。

キャリアチケットは、面談地域が、渋谷、秋葉原、池袋、横浜、大阪、名古屋、大阪、福岡になっており、全国的に活用できるサービスです。（オンライン可）

「キャリアチケットサミット」という少人数制のマッチングイベントを開催している時期もあり、企業との交流を通じて、自分自身の就活軸の確認をしたり、業界研究をすることも可能です！

支援地域が広いため、地方都市でも利用できるところが嬉しいですね！

サービスの特徴